Координационный совет по профориентации молодежи
21 ноября в зале заседаний администрации города состоялось очередное заседание координационного совета по профориентации молодежи.
В ходе заседания были рассмотрены вопросы о ситуации на рынке труда, проблема дефицита кадров и возможные способы решения кадрового вопроса, среди которых развитие системы взаимодействия предприятий со школами, колледжами (вузами) для подготовки студентов под потребности работодателей, актуализация системы наставничества, а также формирование у школьников и студентов надпрофессиональных компетенций.
Основной упор в организации профориентационной работы делается на то, чтобы молодежь после окончания учебы в высших и средне-профессиональных учебных заведениях возвращалась трудиться в родной город и район.
На заседании было отмечено, что контрольные цифры приема в образовательные организации ВО и СПО формируются с учетом новых подходов к прогнозированию кадровой потребности работодателей. Так в текущем году при участии службы занятости населения Кировской области более 3,3 тысяч работодателей региона прошли опрос о перспективной потребности в кадрах. Потребность работодателей стала основой для определения контрольных цифр приема на предстоящий учебный год.
Озвученные на заседании итоги поступления в 2024 году выпускников школ города в учебные заведения СПО и ВО выявили положительную динамику в выборе школьниками востребованных специальностей технической и педагогической сферы. Но есть ряд проблем, связанных с низким выбором школьниками дефицитных профессий медицинской сферы и преобладающим интересом к специальностям в сфере юриспруденции и экономики, которые по прогнозу рынка труда являются избыточными.
На заседании координационного совета было отмечено, что по итогам третьего квартала Кировская область вышла на первое место в России по трудоустройству молодых людей в возрасте от 16 до 29 лет. Так с начала 2024 года при содействии центра занятости населения Слободского района нашли работу 156 граждан данной возрастной категории и 486 подростков в свободное от учебы время.
Директор центра занятости населения Слободского района О. В. Салтанова поблагодарила присутствующих на заседании представителей ООО «Кондитерская фабрика» и АО «Красный якорь» за активное сотрудничество по трудоустройству молодежи и особенно подростков в период летних каникул. Также Ольга Владимировна отметила, что для повышения уровня доходов несовершеннолетних в Кировской области дополнительно к заработной плате подросткам выплачивается материальная поддержка из средств областного бюджета (за полный отработанный месяц более 2,5 тыс. рублей).
Представители службы занятости населения обратили внимание присутствующих на заседании работодателей о возможности размещения заявок для стажировки молодых специалистов на портале «Работа России».
В работе совета приняли участие заместитель главы администрации города по профилактике правонарушений и социальным вопросам С.Л. Трегубова, директор МКУ ГМК г. Слободского Е.В. Паначева, специалисты по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации г.Слободского, представители Центра занятости населения, работодатели и образовательные организации города.
