НОВЫЕ ПРАВИЛА В СФЕРЕ ТРУДОУСТРОЙСТВА ГРАЖДАН
Постановлением правительства РФ утверждены новые правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и регистрации безработных граждан. На территории Кировской области они начнут действовать с 1 января 2022 года.
Подать заявление о предоставлении услуг по поиску подходящей работы и обязательно прикрепить к нему резюме можно будет в электронной форме через Единую цифровую платформу «Работа в России» или Единый портал госуслуг.
В личном кабинете или на указанную электронную почту гражданину поступит уведомление о принятии заявления и о постановке на регистрационный учет. Все необходимые для этого сведения будут собраны путем через единую систему межведомственного электронного взаимодействия.
Поиск подходящих вакансий будет осуществляться как автоматически, так и специалистами службы занятости. В соответствии с изменениями новый алгоритм поиска работы будет таким:
• единая цифровая платформа «Работа в России» автоматически подбирает гражданину перечень до 10 вакансий;
• ЦЗН направляет этот перечень гражданину;
• гражданин расставляет приоритеты вакансий — выбирает для себя две лучшие, сообщает в ЦЗН;
• по выбранным вакансиям ЦЗН договаривается с работодателями о собеседованиях;
• ЦЗН направляет гражданину 2 направления на собеседования;
• гражданин самостоятельно связывается с работодателями и проходит собеседования;
• работодатель по итогам собеседования на портале «Работа в России» ставит соответствующую отметку (отказ/принят на работу).
По новым правилам граждане смогут указать в заявлении до 3 субъектов РФ, в которых специалисты службы занятости будут подбирать подходящие вакансии.
Если гражданин укажет в заявлении, что не претендует на признание его безработным, то регистрация его в целях поиска подходящей работы будет осуществляться независимо от места жительства или пребывания на территории РФ. Для граждан, претендующих на получение статуса безработного, регистрация осуществляется по месту жительства (постоянной прописки).
Обращаем внимание, что если раньше для постановки на учет резюме не требовалось, то теперь центр занятости вправе отказать гражданину без резюме в постановке на учет.
Взаимодействие гражданина с центром занятости осуществляется через личный кабинет на портале «Работа в России» или Госуслуги. Поэтому очень важно не забывать заносить туда всю информацию, отслеживать изменения по своему статусу и своевременно проверять уведомления.
Для граждан и работодателей в центре занятости населения будет обеспечен бесплатный доступ к единой цифровой платформе «Работа в России» и порталу Госуслуг.
За подробной информацией обращаться в КОГКУ ЦЗН Слободского района (г.Слободской, ул.Советская,66), т. 4-63-68; 4-19-64
https://trudvsem.ru/
